Bilancio di sostenibilità
Le ricadute sociali della nostra attività
Per tutti gli attori che sono interessati in modo diretto o indiretto ai processi che mettiamo in azione quotidianamente.
Anno 2024
Bilancio sociale
Il 2024 è stato il terzo anno di attività di Insula Net, caratterizzato dal delinearsi dei processi di sviluppo e crescita, con la chiusura dell’esercizio in utile per il terzo anno consecutivo.
Le macro attività si sono focalizzate sul consolidamento di tre aree: l’Area Building è rimasta il motore trainante, gestendo oltre 800 unità immobiliari e generando più del 60% del fatturato. L’Area Energy ha registrato un punto di svolta grazie al superamento della normativa sperimentale sulle CER (Comunità Energetiche Rinnovabili), permettendo di aggiudicarsi nuovi progetti, finalizzare bandi e avviare le prime CER gestite. L’Area Community ha intrapreso il percorso verso la sostenibilità economica con l’inserimento di una nuova figura professionale e l’avvio di collaborazioni (es. Abitare Società Cooperativa).
- Miglioramento dell'efficienza operativa grazie all'entrata a pieno regime del software gestionale
- Adozione del metodo Agile per la gestione dei team
- Elaborazione del piano di sviluppo triennale 2025-2027
- Stabilizzazione occupazionale di una risorsa a tempo indeterminato.
Anno 2023
Bilancio sociale
Il 2023 è stato un anno di forte crescita: abbiamo consolidato e rinnovato i rapporti con i clienti, sviluppato nuovi servizi, ottenuto nuove commesse, portato a compimento la maggior parte dei progetti vinti tramite la partecipazione a bandi.
Questo risultato è stato possibile grazie all’intera compagine sociale: dai 9 soci lavoratori, tutti under 35, e dai 3 soci sovventori che hanno deciso di credere nel nostro sviluppo.
- +62% unità immobiliari gestite (quasi 650)
- Vincitori del contest “Welfare che Impresa 2023”
- Abbiamo aperto Demo3
Anno 2022
Bilancio sociale
Il 2023 è stato un anno di forte crescita: abbiamo consolidato e rinnovato i rapporti con i clienti, sviluppato nuovi servizi, ottenuto nuove commesse, portato a compimento la maggior parte dei progetti vinti tramite la partecipazione a bandi.
Questo risultato è stato possibile grazie all’intera compagine sociale: dai 9 soci lavoratori, tutti under 35, e dai 3 soci sovventori che hanno deciso di credere nel nostro sviluppo.
- Nuovi progetti nell’ambito delle CER
- Consolidamento dei clienti attivi
- Percorso di formazione per tutto il team